年1月1日，被誉为黄山史上最强人才政策的“迎客松英才计划”即将全面实施，计划聚焦生命健康、数字创意、智能制造、新材料和绿色软包装等“8+1”产业，实施8个专项引育计划，并将从人才住房、生活、金融、公共服务、荣誉和情感激励等方面高标准优化人才服务。
这是我市人才工作又一重大举措。
省第十一次党代会报告提出，支持黄山建设生态型国际化世界级休闲度假旅游目的地城市，为黄山明确新坐标、新定位。
进入新发展阶段，黄山迫切需要更强大的人才支撑和智力支持。
“开放的黄山呼唤人才。要把人才工作作为‘栽树工程’，努力创造最优人才生态环境，让各类人才始终站在黄山发展的C位。”市委书记凌云的话语掷地有声，既表明我市聚才用才的决心和力度，又为招引贤能指明前进方向。
近年来，黄山以海纳百川的胸怀引才，以百花竞放的氛围育才，以无微不至的服务爱才，正逐渐成为人才建功立业、创新创造的热土。
海纳百川
吹响招才引智集结号
“黄山便利的区位优势、优越的投资环境和周到的对接服务吸引我们落户。”
“来黄山后，大家非常信任支持我，给平台让我放开手去做，我也希望能将所学在中国、在震壹公司全部发挥出来，为中国轴承事业发展出一分力。”
“我是黄山的女婿，被黄山的美食美景深深吸引，希望通过自媒体打造跨文化国际产品，把黄山的美食美景分享给全世界。”
……
这些肺腑之言，来自范云杰、李志良、卓文等专家人才。他们来自不同行业，有企业家，有国外技术专家，有大学外教、自媒体主播，但他们都有一个共同的身份：新黄山人。
不拒众流、方成江海。近年来，市委市政府大力实施人才强市战略，把人才作为支撑发展的第一资源。
彰显广纳贤才优势决心——
今日的黄山，“一带一路”、长三角一体化、中部崛起三大战略交汇，文化、生态、自然、旅游四大优势叠加，空间、经济、生态、文化、美学五大价值聚合，正处在崛起赶超新风口。市第七次党代会提出，要建设“五个之城”，展现崛起赶超的蓬勃生机，打造宜业宜游宜居城市，全面塑造城市精神品格，让黄山成为生之自豪、来之倾心、为之神往的魅力城市。
持续优化人才政策措施——
先后出台《海聚英才·揭榜挂帅工作实施方案》《柔性引才管理暂行办法》《企业自主认定人才暂行办法》《企业招工市外大中专毕业生招引计划》等政策文件，旅外人才“引凤回巢”、百名博士“智汇服务”、企事业单位“四海揽才”、技能人才“徽聚百工”等行动纷纷开展。
积极构建人才引进格局——
“海聚英才”揭榜挂帅征集并发布技术需求榜单项，吸引电子科技大学、中南大学等高校40个团队来黄助力解决技术难题，合作金额超万元；中国黄山“迎客松”杯创意创新创业大赛遴选个优秀创业项目，整合资源推出项目落户政策大礼包，吸引创业人才来黄转化成果、落地创办企业；促进更多科技成果在我市转移转化，签订技术合作协议20余项，资金万元；依托院士工作站、博士后工作站先后引进入站博士25名。
投资黄山就是投资未来。
如今，黄山人才辐射圈不断扩大，越来越多的国内外优秀人才把对黄山的